自強課程

課程名稱

如何善用AI規劃企業人力資源制度熱烈招生中

AI in HR 掌握AI革命：人力資源選、育、用、留的智慧管理新時代
一起探索如何在這場AI浪潮中立於不敗之地！

隨著數位化轉型加速，人工智慧（AI）逐漸成為人力資源管理中的核心助力，優化選、用、育、留等關鍵環節，人資工作者面臨著新的挑戰與機遇。

課程代碼：

16I002

上課時間：

2027/1/20(三)，9:00~16:00，共6小時

上課時數：

6 小時

上課地點：

台北教育中心(台北市中正區博愛路80號3樓)

課程費用：

5000元 (符合超值優惠價格者需送出報名表後，系統發出報名成功回函確認金額。)

超值優惠：

VIP企業會員價：VIP企業會員可享優惠價格 (按我)
會員優惠價： 會員於開課前七天完成報名繳費者可享會員優惠價 4900 元
會員紅利折抵：本課程歡迎使用紅利折抵，最高可使用 70 點
(金銀級會員已是最優惠價，無法再使用紅利折抵。)

課程目標：

★結合理論原則、AI 實作演練與溝通實戰，引導學員掌握 AI 輔助制度撰寫的流程與校驗審核要點。
★同時深入探討制度修訂後如何與內部利害關係人溝通、化解疑慮，並建立完善的核定與發布機制，協助學員兼具「AI 數位效率」與「組織推動力」，確保人資制度在組織中精準、順利地落地執行。

課程特色：

★協助企業主管與人資專業人員建立「人機協作」思維，全面掌握人力資源制度在組織發展中的核心定位。
★透過系統化的內容與 AI 工具實務導入，學員將學習如何運用生成式 AI 輔助規劃、架構起草與修訂各項人資制度，掌握制度設計的底層邏輯與 AI 提示詞技巧，大幅提升制度擬定效率，並確保內部管理邏輯的一致性與法令合規性。

課程大綱：

一、人資制度對企業發展的重要性
二、人力資源管理制度體系的全觀思維
三、認識人力資源管理制度的架構
四、如何善用 AI 規劃與執行人資制度的建立及修訂
4.1規劃制度應思考的核心原則
4.2人資制度編修的 5W1H 與 AI 提示詞架構
4.3 AI 輔助人資制度編修的標準工作流程
五、人機協作：人資制度編修的實務演練
六、人資制度修訂後的利害關係人溝通
七、人資制度核定後的佈達、培訓與內部溝通

課程師資：

理論與實務兼具的人資專家：李秉懿老師
超過二十年以上之產業人力資源管理實務經驗，經歷多家外資金融業及知名上市櫃公司高階主管多年，且有豐富的領導管理經驗。
擁有多項國際專業證照，並具有東吳大學MBA、台科大EMBA及國立中央大學人資所博士。
現為學睿管理顧問創辦人並從事人資顧問、專業講師及企業教練。亦為國立大學兼任助理教授，曾經發表多篇專業學術期刊論文，是兼顧實務與學術領域的全方位人才。

主辦單位:

財團法人自強工業科學基金會

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I124 績效為導向的企業人才培訓與發展實務
I125 員工激勵留才計畫與離汰作業
I001 人才招募任用與有效面談技巧
I002 如何善用AI規劃企業人力資源制度

學員須知：

報名與繳退費方法｜常見問題與解決｜會員紅利積點活動辦法

注意事項

清華大學學生優惠方案：清華大學學生可享課程最低優惠價─VIP企業會員優惠價，完成報名後須來電告知修改費用(使用本優惠價須於報名同時檢附在學中有效的清華大學學生證，且不得開立抬頭「國立清華大學」以外的三聯式公司發票)。

若遇不可預測之突發因素，基金會保有相關課程調整、取消及講師之變動權。

無紙化環境，輕鬆達到減碳救地球，即日起16小時以上課程結業證書或未達16小時課程上課證明皆以電子方式提供。

使用VIP廠商優惠之學員，上課當日報到時須查核該公司識別證(相關證明資料)。

會員紅利折抵限以原價或會員優惠價再折抵，其他方案不適用。